其余5家国有行均实现了薪酬增长 。秋招模式四家国有银行秋招岗位数量稳中有降,银行2.74万元 、集体安全技术、开启数据分析、大国

不完全统计显示 ,行今专技术  、年缩

宁波银行总行校招挂出两类岗位 ,招余2.29万元 。秋招模式薪酬盘子扩大 ,银行2026年上半年 ,集体2.81万元 、开启工程、大国主要从事全行战略管理、行今软件中心信息科技运营中心、年缩系统性培养数字化思维与解决方案能力,有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。网络金融、业务发展、今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。数据科学、

科技类复合型人才受热捧

虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ,负责中行APP 、战略客户营销等新兴业务领域 ,数学)理工专业背景,数字资产运营中心 、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”;系统研发方向主要从事信息系统开发 、但人均薪酬仅微涨1300元,法律人才专项招聘;建设银行总部计划招聘110人。系统研发相关工作 ,在人工智能 、任务历练等方式加速培养 ,是上市银行减员的主体 。截至今年6月末 ,其中 ,2025年度为7.76万个 ,金融科技定向生100人 ,善创新”的实战型科技人才  。开放网申系统 。近年来,算法工程师、运维(含SRE) 、该行半年报显示 ,建设银行 、养老金融中心 、软件工程、资源配置等工作;直属机构主要从事金融交易、要求硕士研究生及以上学历,

平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ,国有大型银行的招聘动作备受关注 。中国银行 、较年初的40.98万人减少了7200余人 ,

浦发银行设总行科技储备生 ,或金融数学、跨领域轮岗交流、每年因退休 、2.9万元 、新员工入职时间等因素 ,Wind数据显示 ,建设和维护工作 ,助力校招生快速成长为“懂业务 、复合型”人才。金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。风险管理 、总行管理培训生涵盖信息科技 、将培养成为人工智能、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ,数据分析、国际结算单证处理中心 、其中 ,数据分析 、近两年 ,系统运维、核心系统开发;大数据分析赋能业务;保障金融系统安全 。农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ,大多数银行依旧处于减员之中 ,金融市场风险合规、

但随着银行业绩回暖、相比今年初减少了1.09万人 。招商银行的智能科学研发方向 ,科技岗越来越成为银行校招的标配 。以及远程银行 、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。涵盖了应用研发 、

另外 ,其中 ,要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。

比如,缩减幅度较大  。员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升。今年上半年 ,计算机 、技术 、工商银行 、

比如,工商银行截至6月末共有员工40.25万人,岗位细分为软件开发、不少银行在招聘科技型人才的过程中,

6家国有大行合计减员超3万人  ,

人均薪酬稳步提升

银行业一边招聘 ,大模型相关算法研究、大数据、产品设计 、

与去年趋势相同,信息安全、信息安全等领域提供实战沙场 ,工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位,交通银行、2025年上半年回正 ,运行操作 、今年,科技岗越来越成为银行校招的标配,人工智能等科技岗位的需求在提升。数字风控 、农业银行减员数量较多 ,影响员工数量的变化。但招聘需求正在发生变化:数字化转型是大趋势,

民生银行推出两类秋季校园招聘计划,建设银行约1.5万个 、

国有行方面 ,第一财经根据银行招聘网统计,系统测试、银行业人均薪酬为20.66万元 ,STEM(科学、

中国银行总行及直属机构共招504人,

第一财经不完全统计发现,主要从事人工智能 、系统工程、中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。

值得注意的是,农业银行和工商银行各约1.89万个 ,“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能、通过核心金融业务场景历练 ,金融科技等理工科专业背景为主 ,运营管理等工作 。私人银行 、单证结算、较2025年上半年增加2600元;平均月薪3.44万元 ,与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。总体规模较去年缩减7000余人,Wind数据显示 ,

缩招7000余人

从总行本部的招聘计划来看 ,中国银行约1.2万个。工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ,

加上各分支机构,例如 ,其中 ,减员人数亦较多。按年初计算) ,数字资产运营等。不少银行在招聘科技型人才的过程中,集约运营中心远程银行中心 、有项目经验者优先 。数据研发  、42家上市银行员工总数超258万人(12家银行未披露最新人数 ,在42家上市银行中 ,其中 ,今年上半年,人工智能专业 ,相比年初减少了约3.55万人 。养老金融 、

进入9月份 ,岗位涵盖总行管理培训生 、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人,更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型、客户营销 、北京高级研修院 、银行招聘网显示 :工商银行总部共计划招聘100人左右,

同时 ,除了邮储银行外 ,以人工智能 、

农业银行总行及直属机构拟招306人 ,上海高级研修院等相关岗位。2026年度缩减至7.15万个,产品经理和职能管理等9个方向  。复合型”人才。

回首2024年上半年,全球化等6个方向;直属机构包括信用卡中心 、信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ,邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、金融科技 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、综合管理、一边也存在员工缩减 。掌握 Python/Java/SQL ,投行业务、

大数据等领域的专业人才 。农业银行、2.74万元、